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Una familia con más de 170 empleados

Una familia con más de 170 empleados

La gran gama de productos de Gomarco, ha conseguido abarcar la mayoría del mercado y como resultado tenemos un gran demanda de producto que requiere de una gran cadena productiva formada por un gran número de personas. Con el fin de siempre ofrecer lo mejor y en el mejor tiempo posible, Gomarco trata con especial cuidado a todos sus empleados. Ellos son uno de los pilares de la empresa y parte del funcionamiento se debe a ellos. Son uno de nuestros bienes más preciados y queremos que trabajen a gusto y en un ambiente que promueve el desarrollo personal y laboral.

Gomarco es una empresa de personas para personas. Miramos por todos y cada uno de nuestros empleados, más allá de una relación laboral, en Gomarco fortalecemos vínculos que nos acaban convirtiendo en la «otra familia».

*Fotografías tomadas durante el año 2019

Somos un equipo 360

La clave del éxito empresarial depende de muchos factores, uno de ellos el humano. Nuestro objetivo es crecer, cada año un poco más y por ello queremos invertir en todo aquello que nos ayude a conseguir nuestras metas.  Un equipo multidisciplinar es capaz de abarcar de manera 360º todo el desarrollo del colchón por eso en Gomarco contamos con los mejores profesionales.
Cada uno de ellos especializado un su tarea y siempre aprendiendo de su entorno es capaz de ofrecer una labor impecable que se suma con la labor de los compañeros y dan paso a un producto que cumple con las más altas exigencias del mercado.

Nuestro salario emocional

¿Sabes que es el salario emocional?
No todo se paga con dinero, con el fin de atraer y retener el talento Gomarco también retribuye a sus trabajadores con un plus no económico sino de valor emocional que fomenta el bienestar y la calidad de vida.
El más importante es el reconocimiento personal, ante todo Gomarco da voz y voto, a cada uno de sus empleados. A través de una muy buena comunicación y de carácter transparente, el empleado se siente parte de la empresa donde no es un engranaje sino una persona con capacidad de aportar.
La flexibilidad horaria, sencillo y sin coste para Gomarco. Nos adaptamos a nuestros trabajadores para que puedan llevar a cabo todas sus tareas y necesidades que sus vidas personales requieren. No podemos moldear al trabajador con el mismo molde, ya que lo que hace rica a nuestro entorno laboral es la gran diversidad de trabajadores.
Instalaciones que hacen del trabajo un lugar donde sea agradable estar, donde se respire armonía y permita al trabajador desconectar por un instante.
Jornadas de convivencia, eventos internos, jornadas de puertas abiertas etc… Son muchas las maneras en las que Goamrco se gana a todos y cada uno de sus 170 empleados.



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